Le projet de réforme de la fonction publique présenté en Conseil des ministres

Après les lois n° 2012-347 du 12 mars 2012 relative à l’accès à l’emploi titulaire et à l’amélioration des conditions d’emploi des agents contractuels dans la fonction publique, à la lutte contre les discriminations et portant diverses dispositions relatives à la fonction... Lire la suite

Imputabilité au service d’un syndrome dépressif : l’intention de nuire de l’employeur n’est pas requise

Dans un arrêt publié au recueil Lebon, le Conseil d’État précise que l’imputabilité au service de l’état dépressif d’un agent ne dépend pas de la question de savoir si l’administration a cherché délibérément à porter atteinte aux droits de l’agent, à sa dignité ou à sa santé. En... Lire la suite

Accident de service et allocation temporaire d’invalidité

L’altercation d’un agent dépressif avec son supérieur hiérarchique, altercation marquant le point de départ du placement en congé maladie de l’agent, n’emporte pas pour autant qualification d’accident de service ouvrant droit à l’allocation temporaire d’invalidité. En l’espèce,... Lire la suite

L’autorité territoriale ne peut pas restreindre à une voie particulière l’accès à un emploi vacant

« Le principe de l’égalité des citoyens pour l’accès aux fonctions publiques fait partie de ces principes généraux qui constituent la base de notre droit public, car ils font corps avec le régime démocratique ». C’est ainsi que Maxime Letourneur, dans l’affaire Barel (C... Lire la suite

Rapport d’activité 2017 de la Commission de déontologie de la fonction publique

La Commission de déontologie de la fonction publique, dont les missions sont listées à l’article 25 octies de la loi n° 83-634 du 13 juillet 1983 portant droits et obligations des fonctionnaires, est amenée en particulier à donner un avis sur les déclarations des agents des trois... Lire la suite

Le fonctionnaire pris en charge par le CNFPT à la suite de la suppression de son emploi n’est pas nécessairement mis à disposition

L’article 97 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale prévoit que lorsque l’emploi d’un fonctionnaire territorial est supprimé, l’agent est maintenu en surnombre pendant un an si la collectivité... Lire la suite

L’octroi de la protection fonctionnelle à un ancien interprète afghan de l’armée française

Si l’article 11 de la loi n° 83-634 du 11 juillet 1983 portant droits et obligations des fonctionnaires, relatif à la protection fonctionnelle, vise les seuls « fonctionnaires », il apparaît que le champ des bénéficiaires de la protection fonctionnelle s’étend en réalité à tous... Lire la suite

L’application restrictive de la notion de reclassement d’un agent public

Nouvelle affectation, même après des périodes de congé maladie, n’est pas toujours synonyme de reclassement. En effet, ce n’est que lorsque l’agent public (titulaire ou contractuel) se trouve, de manière définitive, atteint d’une inaptitude physique médicalement constatée à... Lire la suite