Rechercher
Fermer ce champ de recherche.

L’excellence juridique
au service de la vie
publique des affaires

Expert incontournable en droit public des affaires depuis plus de 30 ans, le Cabinet Symchowicz-Weissberg & Associés conseille et assiste les entreprises et les personnes publiques dans la résolution de leurs problématiques juridiques quotidiennes et la conduite de leurs projets.

Fondé par Nil Symchowicz et David Weissberg, le Cabinet est composé de 28 avocats dont 7 associés. Hautement spécialisée, l’équipe est entièrement tournée vers la satisfaction de ses clients, qui peuvent compter sur un vaste champ de compétences et d’expertises.

Dépassant le traditionnel clivage droit public / droit privé, le Cabinet offre à ses clients un accompagnement transversal et sur-mesure, au plus près de leurs préoccupations et dans le respect de leurs contraintes.

Son approche du métier, sa méthodologie de travail et son champ d’expertise lui valent d’être constamment classé parmi les meilleurs cabinets français spécialisés en droit public.

Dans le cadre de son développement, le Cabinet a ouvert en 2024 un bureau à Bordeaux, renforçant ainsi sa présence régionale et sa capacité à accompagner ses clients.

ans d’expérience
0
associés
0
secteurs d’activité
0
domaines d’expertise
0
avocats
0

Le point
2023

Statista des Meilleurs cabinets d’avocats 2023 dans la spécialité « Droit public », avec la note maximale de 5 étoiles.

Décideurs
2023

Le Cabinet figure parmi les meilleurs cabinets d’avocats dans 6 domaines du droit public.

Best
lawyers

Le Cabinet se classe parmi les meilleurs Cabinets français en « Public Law ».

WHO’S WHO
LEGAL 2023

Nil SYMCHOWICZ est désigné comme un des leaders nationaux en matière d’Administrative Litigation et Government Contracts.

Actualités

Par un arrêt du 23 octobre 2024, la Cour de cassation affirme que lorsqu’un salarié est licencié pour faute après avoir refusé un changement de ses conditions de travail, l’employeur peut exiger que le préavis, s’il est dû, soit exécuté aux nouvelles conditions de travail. Le salarié qui refuse perd son droit à indemnité compensatrice […]

« Notre savoir-faire transversal et notre grande expérience des projets publics nous permettent d’apporter une réponse sur-mesure à nos clients. »

Newsletter